Trainer:innen mit Mittelstandserfahrung

Die Trainer:innen der profection Akademie bringen operative Erfahrung aus mittelständischen Unternehmen mit und haben ihre Live-Online-Seminare so konzipiert, dass sie sich direkt in den Arbeitsalltag integrieren lassen. Alle Kurse sind so aufgebaut, dass die Inhalte in kompakten vier Stunden à zwei bis drei Tagen vermittelt werden. So bleiben Mitarbeitende dem Tagesgeschäft weitgehend erhalten.

Unsere Trainerphilosophie

Qualität, Transparenz und nachweisbare Wirkung stehen im Mittelpunkt der Seminararbeit der profection Akademie. 

  • Erfahrung aus dem Mittelstand

  • Intern getestet. Extern bewährt.

  • Klarer Fokus statt breites Programm

Wer Weiterbildung für Mitarbeitende beauftragt, trägt Verantwortung für die Qualität der Inhalte. Deshalb legen wir die fachlichen Hintergründe der Trainer:innen sowie die Seminarinhalte offen dar – für eine fundierte Entscheidung vor der Investition.

Thomas Burgwinkel

Leiter der Akademie – profection Akademie

Das zeichnet uns aus:

Die nachfolgenden Kernfakten vermitteln einen schnellen Überblick über unsere Akademie.

  • 15

    Geprüfte Trainer:innen

  • 5+

    Fachrichtungen

  • 4,8 / 5

    Bewertung unserer Trainer:innen

  • 92 %

    Weiterempfehlung

Bereit für den nächsten Schritt?

Alle Seminare

Die passenden Trainer:innen und das richtige Seminar auf einen Blick.

    • Kommunikation
    • Mitarbeitende im Office

    Kommunikations- und Gesprächsführung-Seminar: Hybrid erfolgreich kommunizieren und digitale Tools gezielt einsetzen

    2 Tag à 4 Stunden
    Clara Seif el Dahan
    Zum Seminar Kommunikations- und Gesprächsführung-Seminar: Hybrid erfolgreich kommunizieren und digitale Tools gezielt einsetzen
    • Zeitmanagement
    • Führungskräfte
    • Nachwuchsführungskräfte

    Seminar-Zeitmanagement für Führungskräfte: Effizient führen mit klaren Prioritäten und Zielkompetenz

    3 Tage à 4 Stunden
    Marius Chylka
    Zum Seminar Seminar-Zeitmanagement für Führungskräfte: Effizient führen mit klaren Prioritäten und Zielkompetenz
    • Stressmanagement
    • Führungskräfte
    • Nachwuchsführungskräfte

    Resilienztraining für Führungskräfte: Stressmanagement lernen und Teams stark durch Krisen führen

    3 Tage à 4 Stunden
    Marius Chylka
    Zum Seminar Resilienztraining für Führungskräfte: Stressmanagement lernen und Teams stark durch Krisen führen
    • Führung
    • Nachwuchsführungskräfte

    Selbstführung-Seminar: Self Leadership entwickeln und authentisch führen lernen

    3 Tage à 4 Stunden
    Lilia Getz
    Zum Seminar Selbstführung-Seminar: Self Leadership entwickeln und authentisch führen lernen

  • Ich wollte belastbarer werden, nicht für mich, sondern auch für mein Team. Das Seminar hat mir dafür die richtigen Werkzeuge an die Hand gegeben.

    Thomas Beyer

    Abteilungsleiter Arbeitssicherheit – profection

  • Das Training hat mir geholfen, meine eigene Haltung als Führungskraft zu hinterfragen. Ich führe heute bewusster, weil ich besser verstehe, wie ich auf andere wirke.

    Vanessa Weigel

    Teamleitung Multiposting – JobGet

  • Die Inhalte waren praxisnah und direkt anwendbar. Ich habe eine neue Sichtweise auf Teamkonflikte erhalten und gelernt, wie ich Herausforderungen in meinem Arbeitsalltag noch besser und effektiver meistern kann.

    Mario Kunz

    Gebietsleiter – Immobilien Service Deutschland